为精准对接数字产业发展需求，优化人才培养方案，搭建校企合作长效机制，探索协同育人创新路径，2026年4月21日，西安翻译学院理工学部电子系主任梁计锋、计算机系主任杨勇带领软件工程、人工智能、集成电路设计与集成系统、数据科学与大数据技术专业骨干教师团队，赴软通动力信息技术股份有限公司开展专项访企调研，推动校企合作走深走实、落地见效。 

软通动力信息技术股份有限公司作为中国数字技术产品和服务创新领导企业，2005年成立于北京，已发展成为拥有9万余名员工、服务全球2600余家客户的行业标杆，位列2024年中国IT服务市场第一，入选2025年财富中国500强，在软件与数字技术服务、智能电子、数字能源等领域拥有深厚技术积累和广泛行业影响力，尤其在开源鸿蒙领域已完成全栈式能力布局，为多行业提供定制化解决方案。此次调研得到软通教育西部战区校企合作总监张展的热情接待，双方围绕产教融合、人才培养等核心议题开展深度交流。

调研期间，在张展总监的带领下，调研团队先后参观了软通动力办公区域、鸿蒙技术预研部等核心部门，近距离了解企业的技术研发环境、业务布局及前沿技术应用情况。在鸿蒙技术预研部，调研团队详细了解了企业在开源鸿蒙领域的技术积累、产品研发及行业应用成果，直观感受了企业在智能终端、物联网等领域的创新实力，对行业前沿技术发展趋势有了更清晰的认知。

参观结束后，双方举行专题座谈会。张展总监详细介绍了软通动力的发展历程、核心业务、行业地位及未来发展规划，重点解读了软通教育数字人才梦工厂的建设理念与运营模式——该梦工厂以“培养即适配、毕业即能用”为目标，引入企业真实项目案例和技术标准，构建“理论+实践+项目+就业”全链条培养模式，助力学生实现从校园到职场的无缝衔接。同时，他深入阐释了5iSoftStone（5iS）人才培养理念，该理念以产业技术全栈底座、工学结合、教练式教学等为核心，聚焦人才技术能力与职业能力提升，打造个性化、智能化的人才培养体系，为校企协同育人提供了清晰的路径参考。此外，张展总监还介绍了软通教育在全国布局的校企联合人才培养基地建设情况，展现了企业在人才培养领域的深厚积淀与完善体系。

调研团队结合各专业人才培养实际，与张展总监及企业相关技术骨干展开深入交流。梁计锋主任、杨勇主任分别介绍了理工学部电子系、计算机系的专业建设特色、现有人才培养体系、课程设置及学生就业导向，各专业骨干教师结合软件工程、人工智能等专业特点，就课程内容与行业标准对接、实践教学环节优化、企业师资引入、学生实习就业合作等方面的痛点难点与企业方进行了细致探讨。双方一致认为，当前数字产业快速发展，人工智能、鸿蒙生态等前沿领域人才需求旺盛，校企双方应充分发挥各自优势，推动资源共享、优势互补。

此次赴软通动力专项调研，不仅让调研团队精准把握了数字产业发展趋势、企业用人标准及前沿技术应用方向，更搭建了校企深度沟通的桥梁，为后续校企合作的深化奠定了坚实基础。下一步，西安翻译学院理工学部将结合此次调研所得，充分吸收软通动力的人才培养经验，聚焦5iSoftStone理念落地、数字人才梦工厂合作等重点方向，进一步优化各专业人才培养方案，强化实践教学环节，推动课程内容与行业技术、岗位需求精准对接，探索“岗、课、赛、证”融合育人新模式，着力培养更多贴合数字产业发展需求的高素质应用型人才，实现校企协同育人、合作共赢的良好局面。